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    党代表访谈2:金山卫生系统党代表谈履职故事

    【字号:发布时间:2021-10-22 14:40:00 作者: 来源:上海金山 点击数:

    《1051会客厅》党代表说系列访谈:金山卫生系统党代表谈履职故事

    本期话题:党代表说《区卫健委:金山公共卫生发展》


    播出时间:2021年10月20日14:00

    播出频道:FM105.1

    节目主持:赵奕翔

    节目时长:50分钟

    节目嘉宾:

    金山区第五次、第六次党代会党代表,复旦大学附属金山医院党委书记、副院长 陈刚

    金山区疾病预防控制中心书记 高霞

    上海市第十次党代会党代表,金山区第四次、第五次党代会党代表  亭林医院党支部书记 沈培英

    连线嘉宾:区卫健委疾病预防科科长 陶建秀

    喜迎党代会,展示新成就!中国共产党金山区第六次代表大会即将召开,本栏目推出“党代表说”系列访谈节目,邀请各级党代表及基层党员做客直播间,分享代表履职故事,讲述个人工作经历、体会,畅谈5年来金山教育、公共卫生、脱贫攻坚、乡村振兴、城市治理等各项事业发展进步。

    本期节目,让我们一起聆听3位来自金山卫生健康部门的党代表们怎么说,关注金山公共卫生、健康事业的发展进步。

    5年来,几位区党代表如何履职?在立足本职推动金山卫生事业高质量发展中,又有着哪些难忘经历与感受?一起来了解下吧~


    主持人:马凯洲

    节目一开始首先来请我们的陈刚陈书记来讲讲您的工作主要是负责哪一块的内容。

    陈刚:我是复旦大学附属金山院党委书记,这是我的主要工作,同时我还是泌尿外科的主任主任医师,也是复旦大学博士生导师,还负责研究生的培养和教育工作,也算是一个专家型领导,专家型领导。

    主持人:马凯洲

    那么您主要从事是泌尿外科的主任医师是吧?您在泌尿外科工作了大概多长时间?

    陈刚:我从1987年1989年本科毕业以后就进入了泌尿外科这个领域。所以说在泌尿外科工作已经超过30年了。

    主持人:马凯洲

    那么在您工作当中,您觉得还有哪些是让您比较印象深刻的?

    陈刚:从我在金山医院。任党委书记以来,给我印象深刻的,特别是在过去5年,给我印象深刻的有这么两三件事情,首先金山区卫生事业发展取得了长足的进步,特别是在软硬件建设方面都取得了很大的进步,比如说金山医院新建了病房大楼。中心医院好像门急诊综合楼也投入使用。

    我们高霞主任那里的疾控预防疾病预防控制中心也在整体迁建,包括亭林医院也硬件环境也很多改善,这是一个方面。

    另一个方面,我们金山区委区政府和卫生健康委高度重视我们上海市优质医疗资源怎么能落地服务金山老百姓,那么在金山区各医疗单位做了很多大量的工作,其中比较突出的一个呢就是医联体的建设。

    中心医院跟六院成立医医联体,包括亭林医院跟我们同济医院作为医联体的这种模式,中西医结合医院跟我们龙华医院也组成了医联体,这样的话就会使上海三甲医院的优质医疗可以下沉到金山区,为金山区老百姓服务,而且这种医联体的形式相对来说还是比较固定的,那么可以方便老百姓不用跑到很远的建设区啊,专门找专家,还是比较好的。

    主持人:马凯洲

    像您刚才也说到了,我们整个复旦精神医院新建了一级大楼,大楼具体有什么样的设施是不是可以给我们提前透露一下。

    陈刚:我们金山医院在新的病房大楼是在区委区政府的关心支持下,在2019年2月份开始正式动工的,设置床位是按照上海市三甲医院的标准来设置的,那么300个床位设8个标准病区里面,还有我们临床检验中心,还有我们综合 I还有我们 dsa的介入中心,大楼目前已经基本上在进行整体调试,预计在今年年底就可以完成竣工验收。

    预期预计可能明年将投入使用,新病房大楼投入使用以后金三院的核定床位,那么由700张增加到1000张、1000张1000张床位,建成以后可以满足创建三甲医院的要求,也同时解决了老百姓住院难,特别还有一个停车难的问题,因为我们住院大楼有两层地下车库有400多个车位。

    主持人:马凯洲

    可是缓解了我们整个病人的看病的难度对。

    陈刚:对包括就医环境舒适程度,这个都可以更加人性化。

    主持人:马凯洲

    那么我们也知道整个呃,复旦精神医院除了我们新的一级大楼建成使用之外,我们还知道长三角结算呢,这也是算我们一块内容是吧?来给我们讲讲这块。

    陈刚:从长三角高质量发展一上升到国家战略以后。我们就经非常重视这一块,早在2017年2017年。我们10月份。我们金山院在我们区人社局和我们区卫建委的大力支持下,我们积极的跟我们的长三角隔壁的邻居平湖政府进行对接。

    因为从传统上来说,浙东地区的老百姓还是很信任上海的医疗资源,特别是平湖海盐的老百姓在金山医院看病、就诊、住院、手术是一个多年的传统,以前他们需要自己垫付,自费到金山医院看病,回去以后再到当地进行报销,非常不方便,而且也增加了当地医保部门的人力成本。

    长三角一体化以后,我们金山医院在2017年就在全国上海市可能也是最早开展了这个金山跟平湖的医保联网直接结算,我们国家医保联网在住院病人当中是可以做到的,但是在门诊病人用当地的医保卡在上海的医疗机构就诊,直接进行医保结算。

    主持人:马凯洲

    还是有一定限制的。

    陈刚:这个呢还是。呃开放的医院可能是很少,那么金山医院在2017年做了跟平湖的联网结算以后非常的方便,使平湖的老百姓省去了很多不必要的资金垫付,再回去报销,甚至也省去了政府部门的很多人力成本,确实得到了老百姓的用户,也是得到了我们国家市里面区里面领导的肯定。

    这件事情做了以后,2018年我们的隔壁的海阳县也积极的跟我们对接,也跟我们金山院完成了门诊的医保联网实时结算,实时结算这件事情在2019年获得了我们第二届上海市医改十大创新举措的提名奖,所以我觉得这样的事情,应该是,真正是做到了让数据多跑路,让患者少跑腿,确实能提高我们患者的就医体验和满意度。

    主持人:马凯洲

    那么我们也知道陈书记也是作为我们金山区五次六次党代表,那么在代表履职方面您都做了哪些工作?是不是来给我们简要介绍?

    陈刚:在过去5年我作为金山区五第5届党代表。按照党代表的要求,定期到联系的社区听取社情民意,并解决实际问题。参加过党代表进东方村、青青山村、青阳村等活动,主动和呃当地的党员群众代表沟通交流,认真听取他们的意见建议,并及时的完成真实准确的向区委区政府和有关部门反映他们的需求。

    比如针对金山秦山村和秦阳村老百姓提出来,他们就医比较困难,特别是老百姓对医疗的医院现在的预约这些流程还不是非常熟悉,所以我就回去让我们内科党支部专门跟秦山村和秦阳村的党总支进行了结对,结对他们定期到这两个村开展义诊,对于慢性病做一些宣教,同时也把一些常见病和预防保健知识交给他们,不必要不每次都往大医院跑。

    这是作为党代表,我觉得呃是应该做的,主要是把群众的需求反映到有关部门,并实实在在的解决他们的实际困难。

    主持人:马凯洲

    那么在下一步当中,我们马上六次党代会要召开了,您有没有什么样的工作计划?

    陈刚:作为新的六次党代会的党代表,我觉得还是要秉承一个党代表一个党员的宗旨,牢记以人民为中心,作为一个医务工作者,作为一个医生呢呃,牢记以病人为中心这样的服务理念,在未来的呃5年当中,我觉得我们作为党代表,作为青山区卫生健康这个系统的党代表,应该奋力的提高我们金山卫生健康事业的高质量发展,特别是加快我们金山区医疗卫生事业和市区乃至全国一流水平的差距,更加满足我们金山区老百姓看大病不出去的这种需求。

    总之将作为党代表将以更加奋发有为昂扬向上的这种精神状态和工作热情,确实履行人民至上人民生命至上的理念,找准发展的切入点和发力点,来推动医院迈上高质量发展的新征程,更好地为当地老百姓服务,更好地满足人民群众的健康需求。

    主持人:马凯洲

    谢谢陈书记,我们下面再来对话我们上海市十四党代表以及金山区4四5次党代表,亭林医院书记沈书记你好。欢迎来到我们的1051会客厅,请您首先来介绍一下您的主要工作内容是做哪些。

    沈培英:好,听众朋友们好,主持人好,我是主要尝试长期从事是党务工作,那么党代表履职了10年,履职10年,在10年之中在这个岗位上我也非常珍惜这么一个身份,做到履职尽职建言献策,也做了一些力所能及的工作。

    那么因为我是两届联系的都是村居,村居村居我以前因为工作的单位是在风景的,我是联系了一个老老旧的一个居委会,所以我在这个期间也为他们就呼吁,包括老旧小区的一些物业问题,还有我们风景那里的一个珠峰公路上的金山段的路灯的问题,我都帮他们提出来,也得到了一个圆满的解决。

    那么因为工作的调动,后来来到亭林医院,我这党代表的联系点也转到了我们亭林镇的亭溪村,那么在其中也是对一些民生的问题,村民提出了比如一些秸秆的处理,还有污水的纳管的一个改造,还有一些老旧的一些销售仓库的利用问题,我也是通过一些党代表我们提案的平台积极向上进行一个呼吁,也得到了比较圆满的一些答复或者一些解决。

    所以在这个过程中确实做了一些事,也感到也是为老百姓做了一点事,觉得也是比较欣慰。那么在10年之中,事实上也感受到农金山农村发生了一些天翻天翻地覆的一个变化,那么随着健康中国战略的一个推进,健康融入贯彻老百姓对健康的意识不断的提升,尤其是对我们提倡对自身是我们健康第一责任人这个意识在不断的提升。

    那么从数据显示也是十三五末的一个。统计数据,本区的金山区的户籍居民的一个平均期望寿命是83.87,比十二五末提高了1.1.53岁。

    主持人:马凯洲

    这也可以说是很大的变化,对。

    沈培英:那么从卫生健康事业的发展的角度,我可能感受比较深的,刚刚我们陈书记也说过的,可能基层医疗服务的一个能力的提提升得到了很大的一个提升,应该老百姓也都有感受的。

    刚刚比如陈书记说的医联体,我们医联体的推进,因为这一块确实是国家也在呃重点在推,我们一个是用区级医院,一个是对接上面的市级医院,刚刚说的几家综合性医院都对接了上呃,上海的三甲医院有100多位的世界的专家定期和不定期的来,各个医院社区作者也缓解了这么一个大医院门庭若市,基层医院可能是门可罗雀这么一个现状。

    拿我们亭林医院来说,我们2019年10月份加入了同上海同济医院医疗集团,那么我们也开启了紧密性的合作,我们推出的是1242816这么一个工程,1242816工程,这什么意思?就是我们有一名常驻的同济派了一名常驻的副院长,就两名常驻的科主任,我们内科和骨科主任都是担任我们医院的科室的一个执行主任。还有4个名医工作室,2个专家工作站,那么8个重点学科16名定期指导专家,那么实际上现在的一些目标也已经在逐步的一个达成。

    包括我们有两个主任是挂了区科委的区域的一个专家工作室,那么我们有4名是我们医院的民意工作站,那么现在事实上远远超过了包括我们呃定期的医生指导是50多名的一个专家,一直经常来我们医院定期的坐诊,还有指导一些工作,我们庭院一些指导我们一些高难度手术疑难病例,还有包括新技术新项目的一个开展。

    那么我们确实是今年也收获也蛮大的,在区卫计委的区委区府区卫计委的重视关心下,我们在同济医院的帮扶下帮助下,我们今年被认定为成为上海市第二批的区域医疗中心,同时我们也达成了我们庭一梦创建成为二级甲等医院,现在在公示之中马上也快结束,过结束公示了,所以这些我们医院的一个提升,对上的一个对接,那么对下的一个对接,因为2017年国务院发了个文,要求是积极推进医联体的一个建设,所以要求是二级以上医院要全覆盖。

    那么我们也是作为一个我们区我们是三三家单位,金山医院、中心医院,还有我们亭林医院,分别下面联系几家社区卫生服务中心,比如我们就跟亭林的社区卫生服务中心,金山工业区的,还有就是曹金社区卫生服务中心,我们组成了一个医联体,那么我们医院是选派了15名的高年资的医生,定期的到我们社区去开始门诊,每天都有可以说,而且指导查房,那么我们也开设三个社区都开设了联合病房,由我们的专家担任科室的病房的主任,那么包括还有开展一些远程的会诊,我们现在跟婷婷也是的,我们医生可以紧急情况下可以在停并院直接通过远程视频方式来进行一个会诊查访也可以,包括一些远程的心电图,远程的一个B超,所以就病人刚刚说的让专家和数据跑,病人不跑,就是病人在自己家门口也能享受到二三级医院的医疗的一个资源。

    从病人的上转和下转的情况下也是非常的可喜。

    你比如2020年我们是从下面转上来,病人有1000多,我们下转也有几百例,那么2021年我们也是下转了390多例,所以确实是形成了个成了这么一个就是大病进医院,小病在社区这么一个合理的就医的格局。

    那么在这与此同时,我们也是加强医联体里面社区卫生服务基层一个服务能力的提升,包括一些我们是通采用的这个是我们区卫建委统一的时代图的一个模式,还有就是我们上级医院接收全科医生的专科的一个专培,包括联合开展一些课题,一些学术论坛等等,来一个提升基础的服务的能力。

    主持人:马凯洲

    那么作为上海市十次党代表,包括我们金山区的四次五次党代表,您的履职情况还有哪些吗?是不是可以给我们介绍?

    沈培英:我的履职我事实上我在我在从根据我们金山区委的要求对党代表的要求,每年两次,一个是两次是肯定要集中采走访到我们的联系点,那么呃,还有我们平时有什么事解决,为他们解决一些提供一些服务。

    主持人:马凯洲

    所以你刚才说的到枫泾联系点,包括村居里面的一些对接。

    沈培英:那么作为我因为医院也是分管人事的话,我感受也是比较深的是哪一点?是我们区里面推出的1+4+4的一个人才先进,因为这个也是作为我们一个区里面的头号的课题在推进,因为金山也是处于远郊人才的流失,前几年也不是说严重,确实是也比较明显着的。

    那么对于我们怎么样吸引人留住人,却是大家都动了动了好多的脑筋,那么我们区里面也推出了1+4+4的一个人才的一个政策,那么对不同的人人才有不同的奖励,比如是当然一个事业上的激励,有一些区级平台的对吧?

    领军人才、后备人才、拔尖人才和青年人才,那么我们可能是教育卫生这一块也是人才比较集中的,我们陈书记好像就是领军人才是吧?

    那么委层面的是我们两年一周期的一个优秀人才的一个选拔,现在是11周期,11周期是400,我们全卫生系统大概是449人,比如我们亭林院就有44人入围了优秀人才,包括还有一些优青的培训,培养计划医院新兴的培养,事实上也是在这方面给人才的一个脱颖而出提供这么一个平台。

    那么在服务方面,因为我们也是党管人才,服务方面也是进行了一些积累,包括一些购房的补贴,还有租房的补贴,还有规培生的一次一次性的激励。

    因为作为我们远郊确实是规培生出来是确实很难找,也很难留住,那么也区里面的政策是16~18,大概区财政出的,那么每家单位像社区卫生服务中心,他们可以匹配16万,当然他们是镇里面出的,像我们医院也是自加压力,我们自己因为我们直接是为属的,也不是说正数的,所以我们自己又匹配了16万,所以我们规培生过来,他出战的过来之后直接就可以改到32万,所以也是对他来说也是一笔不小的一个激励奖励,那么其他的高层次的一些人才,包括给他们一些我们现在是租住了一个人才公寓,在亭林镇高就是博士,还有一些副高以上职称的医务人员可以入住,免费的入住人才公寓,那么还有一次性的大概是40~100万的人才的积累。

    主持人:马凯洲

    所以人才的培养的计划还是非常好的。

    沈培英:怎么样就营造一个留人用人的这么一个环境。

    主持人:马凯洲

    那么作为下一步的工作计划,你有怎样的打算吗?

    沈培英:下一步我觉得因为作为我也是一个基层医院的党组织这一个书记,我们还是一个一个加强公立医院一个党建呃,公立医院的党建引领,怎么样推进医院高质量的发展。

    其实就像举个例子,就像我们庭院现在已经是创建成功二级甲等医院和上海市的一区域医疗中心,那么接下来主要还是一个提升的我们的能力,提升一个能力,包括一个推进一个我们医疗中心的区域医疗中心的建设,五大中心中心的一个建设,还有提升我们学科人才队伍的一个水平,就是要做强我们的长板,补齐我们的短板,就能够让病人到我们医院能够看得上病,看得好病这是我们的初衷。

    那么还有接下来我们可能还要进一步深化与同济医院的紧密型的联系,推进一个同质化的管理。那么最重要的我觉得因为现在也是疫情常态化状态下,做好一个疫情的防控工作。

    与此同时我们更加要作为一个党组织应该要,更加关心关爱好我们的医务人员,所以医务人员确实非常的辛苦,还要做好就是一个医院内部的疫情的防控,那么同时还要做好为常态化的医疗卫生服务,所以这一块作为我们党组织重点,还是要加对加强对我们医务人员的一个关心的关爱,减轻他们的缓解他们的一个压力,升减轻他们一个身心的压力。我觉得这是我们一个重点嗯。

    主持人:马凯洲

    谢谢您,谢谢。

    好,接下来我们继续来连线区卫健委疾病预防科科长陶建秀。陶科长你好,过去5年来在群众健康方面百姓关注度最高的新闻事件,可谓就是我们2020年初以来发生的金冠疫情了,我们金山卫生健康工作人员也付出了巨大的努力,为维护公共卫生做出了重大的贡献。那么下面就请您来介绍一下这方面的成果,好吗?

    陶建秀:我想主要是从2020年我们新冠疫情这一块来重点介绍,那么在2020年就是整个疫情防控这一块,应该说我们取得了有效的防控的成果。

    我们到目前为止,应该说确诊本市的病例,就是说本地的病例所以我,全市16个区中呃最少之一只有14例,要做到这一点,其实我们做了呃以下几个方面的工作,第一就是我们在这个疾病的早发现这一块我们做了大量的核酸检测,因为核酸检测是发现和监测新冠疫情的重要手段和措施,通过核酸检测可以尽早的把新冠的病例筛查出来,可以减少社区的扩散。

    这是第一个方面。

    第二个方面大力开展流行病学调查,对于发现仪式的就是我们筛查出来发现是合成阳性的,或者是从我们的医门诊过程中发现一些可疑的病例,我们及时进行流行病学调查。那么排查的人密接致密还有高风险的人群,那么对这些人群进行相关的管理控制还有隔离。第三个方面就是对于重点人群的健康管理,我们对于入境的人员,还有来自中高风险地区的来宾返京的人员,我们按照不同的这个呃类别进行相应的社区健康管理,或者是集中隔离观察。

    到目前为止的话,我们去应该说在对重点人群管理这块,我们已经落实了3.97万人的集中隔离观察,这个。

    主持人:马凯洲

    数字还是非常庞大的,对对对。

    陶建秀:第三个方面,武汉刚刚出现疫情的时候,我们也派出21名的员额的医疗团队去支持我们呃武汉当时的疫情,那么在两个月的时间里面,那么也治疗了不少的病人,也基本能够实现就是说我们团队当时是零感染这样一个任务,然后最后是成功的实现抗议的支援的任务。

    再一个我们整个就是说经过抗议,我们对我们的整个社会的公共卫生体系建设这一块,我们是进一步的完善,也是借助这个整个抗议的过程,或者是我们抗议的一些经验,那么来建设我们城市的公共卫生防控的体系。

    那么现在的话应该说我们对于公共卫生应急管理体系和重大的疫情防控工作形成了良好的工作机制。那么我们的一些硬件的建设,还有我们的队伍能力的建设,还有我们的实验室的检测能力等等,这些方面我们都形成体系,而且形成逐步完善的这样一个从疾病的发现,疾病的诊断到最后疾病的治疗,还有整个人群的控制,那么都是建立了完善的一个体系,那么也实现了就是说我们整个传染病这块的一个闭环管理。

    所以应该说经过去年尤其是去年的疫情以后,我们。在我们各个方面的努力下,我们的公共卫生工作应该取得了不错的成绩。

    主持人:马凯洲

    那么我们也要为我们广大工位战士点赞。那么过去5年来,我们金山卫生健康事业的发展中,还有哪些与我们老百姓生活密切相关的事情,是不是来帮我们盘点一些?

    陶建秀:我觉得从一个数据可以来看出,就是说我们公共卫生这一块一个工作的成效。

    我们现在去年我们金山区户籍居民平均期望寿命是84点42岁,高于全市平均的83.67岁这个水平。

    从这个指标来说,我觉得是我们呃各项工作的一个最终的结果,也是一个很好的评判的一个呃。指标我们说在我们公共卫生防线这一块的话,我们体系这一块我们其实是进一步健全的,比如说我们的慢性病的管理,我们是逐步的规范,管理的人口数也是逐步的扩大。

    另外我们传染病的控制是处于历史的最低水平那。比前5年来说,我们平均下降是很明显的,下降了39.6%这样一个水平。

    主持人:马凯洲

    这个比例非常高。

    陶建秀:对。然后我们健康管理网络,比如说我们对于老年人、妇女、儿童这些重点人群,我们现在是管理的更加全面,就是覆盖的面更加广,还有我们在健康城市的建设这块,其实我们也是进一步推进了。

    比如说我们现在推出很多的健康村居的建设健康主题公园、健康步道、健康街、健康单位,就这一些、环境或者是一些单位的创建,可以促进我们一个良好的健康环境,同时也促进我们就是说居民或者是职工形成良好的一个健康行为健康习惯,最终也是促进我们人群的一个健康。

    主持人:马凯洲

    在这些方面我们其实都做了很大的努力。

    陶建秀:对这些刚才前面说的可能都是我们面向公共卫生方面的,但其实的话我们在医疗上,其实我们也给百姓的获得感这块也是有一些做法,也可以介绍一下。一个就是我们的市级,专家在金山这样一个项目,另外一个从我们基层的卫生服务这块,我们现在还是开设了门诊手术室。

    对,那么在社区的话,老百姓也可以一些简单的小手术,可以在我们社区门诊就可以解决了,那么还是建立了我们家庭站点中心的家庭医生全程健康管理的这样一个模式。

    那么总而言之,通过我们家庭医生,我们社区居民可以在村里面或者说真正的在家里面就可以享受到我们的健康服务。

    主持人:马凯洲

    可能更便捷了,不像以前我们还需要呃寻找挂号,还要再亲自跑到医院去是吧?给我们村居的百姓,包括我们金山地各个地区的百姓可能带来更多的便利在就医方面。

    陶建秀:对,还有一个我觉得还是可以再介绍一下的,就是我们的互联网加医疗健康这一块,就是说我们现在随着信息化的发展,我们在医疗的领域或者是服务健康的方面,老百老百姓的健康方面,我们也是积极在探索,就是怎么利用现在的一些信息技术来服务我们老百姓,所以我们就会有护理互联网加社区卫生服务这样一个几个试点的工作,在我们区内新人实施区内的公立医疗机构也实现了移动支付和托卡支付,这样的话就可以大大的便利我们老百姓的就医的一个过程。

    主持人:马凯洲

    所以您盘点的这些其实就是在您印象当中,觉得近5年我们精神的健康卫生事业发展的最大的进步的地点是吧?

    陶建秀:对,我感受到这一点,当然可能还有其他,但是我可能自己了解的面上可能感受的比较大,就是一些。

    主持人:马凯洲

    好的,谢谢您唐主任,好,就这样。

    陶建秀:好再见。

    主持人:马凯洲

    下面我们再来对话我们金山区疾病预防控制中心党支部书记主任高霞。

    高书记您好。

    高霞:大家好,我是来自金山区疾控中心的高霞,现在是兼任中心党支部书记兼主任,我也是一个老疾控人,对一工作就在疾控中心。

    主持人:马凯洲

    大概工作多长时间了?22年99年7月参加工作,对。是不是。

    以您的工作经历来给我们讲讲,您感受到最大的变化是什么?

    高霞:好的,应该说我这20多年应该经历了我们从防疫站到疾控中心的改制,那也经历了从203年的非典,然后到后面的禽流感甲流hn一到去年到现在的新冠都是全程经历了,实际上也是经历了这样几轮的公共卫生体系建,是确实还是有很大的感受。

    现在对于我们公共卫生体系建设,尤其是金控建设来说,我们实际上在几个方面还是非常突出的,一个就是在硬件建设方面,除了实际上整个公共卫生的工作,我们不光做自己的工作,我们是做全人群的,包括我们跟医院社区都是有紧密的合作联系,包括刚才我们沈书记说的发热门诊,其实它也是它的末端,是我们的信息一个来源,很主要的来源一个少点。

    然后还包括现在我们这几年建的少点医院,还有其他的这些服务点,这些都是在这几年的硬件建设的基础上也加强了软件的信息化的配套。

    比如说我们现在去年到现在我们已经建成了,是基于医院的电子病历直推的传染病疫情报告系统,什么意思?以前呢啊比如说我医生诊断发现诊断一个传染病,我需要手工填报,然后再通过我们医院的防保人员上系统。

    就是说报道我们系统上,然后我们来审核发现,然后进行处置,现在我们医生不用填报了,他诊断只要一诊断马上就电脑上就跳出来,直接就对接到我们传染病的全国的直推系统,所以它的一个灵敏性和它的及时性是大大的提高,有助于我们突发事件的早发现早处置。

    我们还有一个最大的获益就是我们刚才陈书记说了整体迁建,我们因为限制实际上也是七几年,对最老的一栋楼是78年,现在三栋楼我工作的时候,三栋楼有两栋楼是用于业务工作,一栋楼是后勤,终于也在区委区政府的重视下,在去年终于确定下来,我们是异地重建的方案,现在已经开始动工了,9月底已经动工了。

    主持人:马凯洲

    大概什么时候可以?

    高霞:2023年11月份交付,应该说我们新建我们也是非常期待啊,我们2023年建设新的这样一个现代化的疾控中心,应该因为去年上海出台了1+5+1的公共卫生体系建设的系列的配套文件,就有关于现代化疾病防控制体系建设,包括疾控中心的达标工程建设,我们在设计的时候我们也是充分考虑了,因为金山区要实施虹桥国际开发枢纽的重大战略,这里边有一项很重要跟我们相关的,就是打造公共卫生应急资源保障基地建设这样一项内容,也是跟我们公共卫生应急息息相关的,所以我们也是基于这样一个前提,同时也是立足我们两大化工区,上海石化和上海化学工业区,还有上海市公共卫生临床中心,位于我们这都是跟我们公共卫生非常对这是至关重要的,以传染病和职业病防治为重点来设计我们整个的规划是这样。

    主持人:马凯洲

    在您的工作当中,您觉得有没有什么事情是让你最难忘的?

    高霞:我觉得最难忘的事情实际上一个方面,我们整个的应急能力的建设,因为在我刚工作之初,更多的我们传染病的重点还是在肠道传染病,包括我们的实验室建设,也基本上是以微生物,它主要是就是说细菌这一块的检测为主,病毒的是非常少的。

    第二块的检测能力就是我们理化的职业卫生的服务能力,因为要开展技术服务,我们有这么多企业,现在的这几通过这么多年,我们我们的,实验室的建设能力应该说是大大的提高了。

    去年年初1月份我们的检测能力一天可能达不到100100例,然后检测一份样品大概4~6个小时,现在我们的最大极限检测能力能达到3000,每天其实对我们实际上只有8名检测人员,对我们需要轮班合理安排,同时在卫建委的支持下,我们也抽调社区的检测人员组成了后备检测队。

    就说一旦有本土病例,我们来应对全面核酸检测的这种就是说和医院,我们城市检测基地共同来承担这项工作,现在常规的我们承担也是承担很多的检测任务,现在检测速度可以从原来4~6个小时提到,最快两个半小时两个半小时,对如果一份紧急样品过来进实验室,我两个半小时基本上就可以出结果。

    同时除了 Pcr的核酸检测,就新冠的核酸检测,我们在其他病原体的排查方面,现在我们也可以做到48小时,也就是说两天我们可以对64 64种的传染病的病原体,包括细菌和病毒进行排查,一旦有一些聚集性疫情,但是又搞不清楚是什么,我们采了样之后,CS可以尽快的排查出来控制疫情,对。

    同时比如说食物中毒,我们5个小时内也可以快速检测13种的病原体的检测。这些实验室的能力建设,实际上投入和我们的能力建设是在整个的公共卫生体系建设,包括突发公共卫生应急处置当中,发挥了很重要的一锤定音的作用,这是第一个。

    第二个我觉得实际上就是永远不能忘掉的,实际上就是这两年的新冠疫情的防控,去年应该说我们是全民应对新冠防控,今年是常态化疫情防控,我们也是一起防控和常规工作两手抓,实际上就像沈书记一样,新冠疫情把我们疾控中心应该推到了公众的前台,对以往因为我们疾控而是面对的群体,我们开的是大处方,社会处方,因为我们不对个体,所以很多时候我们的工作是在幕后的,是无形的,老百姓感受不到。

    所以我经常开玩笑,很多人会问疾控中心是干什么的,看什么病的,我我说我们防病不看病,这一次就是说老百姓对疾控中心或者CDC就有很深刻的印象,但在整体的疫情防控当中,实际上我们从去年1月20号,我们疾控中心是全员启动疫情防控工作,我们在去年春节是全员在岗,没有一个人回家,包括对包括今年春节也是全员在岗,在这个过程当中实际上就是说包括我们整个社区和医疗机构的公共卫生人员,其实还包括很多医务人员在这,其中我们发挥了很重要的角色,其实有很多种角色,比如说我们说我们是参谋员,为什么说是参谋员?

    你现在有这么样的多的海量数据,然后我们要运用我们的专业知识去分析,给领导提供决策,这是一个领导的参谋。

    第二个我们是侦察员,这个是我们的主战场流调,大家经常会听流调,就是说我们要现在提的事不过夜,我们要第一时间要到现场开展流调去找船员,要去抓密接赤密接,要去还原它到底是怎么传播的,然后控制传播链把遏制住。

    所以我们金山一直做的我们本土病例到去,现在实际上也就去年那4例是全市最少的最少的,对最少我们崇明都是市里的本土病例。

    然后另外还有我们说我们是勤务员,这个是什么?我们是多角色,比如说我们要承担隔离点的,有防御管理工作,我也亲自承担的工作,我们每个点都有大量的我们的人员和医疗机构的人员共同驻守格力管控,然后接重点疫苗接种的实施,对全部是我们在。

    主持人:马凯洲

    您这边来做。

    高霞:对我们来组织,实施完后,我们医疗机构派人员大家共同来开展,应该说我们这项工作金山做的也是非常不错,完成任务完成得非常好。

    另外我们的消毒。包括社会面的个重点场所,重点人群的防护的指导,然后包括重大活动的保障,还有我们还要开展很多重要场所的环境监测,比如说我们冷链食品市场,还有宗教场所,还有医院隔离点,我们都也是负责很多对我们定期要采药进行监测,就是说要评估整个的社会环境的风险度。

    第5个实际上我们还是很重要的,就是刚才说实验室技术员要发挥一锤定音的要把它及时就说做得出来做得准,为现场提供非常重要的参考作用,这个是非常重要的一个职责,他们确实是离病毒最近的人也是最辛苦的我们最。

    最辛苦的时候就说我们全员CS的全员是通宵作业,呃就轮流上上岗是这样,对。

    另外还有一个很重要的职能,我们是宣传员宣教,健康教育健康促进,实际上就和我们媒体对融媒体中心一样,就是说我们会给你们提供很多炮弹,我们会自己宣传,也会制作很多传播的稿件,科普宣传。

    实际上比如说去年的春节,我们拟了一份告第三居民的一封信,然后也是经过我们融媒体中心一波就是说一发出推出各个媒体同时推出,瞬间就10万加的阅读量,实际上对稳定民心控制疫情发挥了很重要的作用,这种都是一些无形的防火墙。

    主持人:马凯洲

    就是我们疾控中心其实在防疫面前还是做了很大工作的。

    那么我们下一步未来5年的工作计划您有吗?

    高霞:你觉得我们。

    主持人:马凯洲

    重点在金山的公共卫生体系建设方面还有哪些作用要做?

    高霞:未来5年实际上我们最主要的还是落实上海公共卫生1+5+1的这样一个配套文件,因为这个是我们应该说到2030年的一个公共卫生体系的一个指导性的系统的文件,同时我们金山也是以我们迁建的为契机,坚持常态化运行防控和我们常规工作两手抓,两啊两推进两促进。

    我想重点还是在几个方面,一个就是要啊推进我们疾控中心的达标建设,这个是最基本的。

    第二个要加大我们的人才引进培养力度。实际上因为不光是我们疾控中心,还包括我们的系统,我们的公共卫生网络人员,现在这块人才还是比较缺的。

    第三个方面就是要进一步打造我们的重点学科,实际上我们金山卫生的十四五规划也提出,我们的重点要在传染病,包括职业卫生防治方面作为我们的重点学科,我们这两方面本身现在已经是去委里的重点学科要继续打造。

    然后第4个方面依托我们的达标建设,要进一步提高我们实验室的检测能力,因为我们是区内唯一的这个呃最大的公共卫生单位,也是唯一的一个公共卫生的实验室,对必须要承担起一锤定音的角色。

    主持人:马凯洲

    好的,谢谢我们三位嘉宾今天在百忙之中来到我们的直播间,给我们讲述了我们金山卫生健康事业的发展的过程,也感谢大家今天在我们直播间门口的守候,让我们相约下期节目不见不散,再见。

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